杨院长围绕 “星火计划” 落地落实提出四点意见:
一是要以 “匠心传薪” 为核心,导师要发挥经验优势,做好传经验、帮业务、带作风的全链条培育,夯实青年干警司法履职根基。
二是要以 “三真赋能” 为准则,导师坚持传真经、动真格、用真情,开展实战化精准帮带,助力建强专业人才队伍。
三是要以 “实干淬炼” 为路径,锻造新时代司法工匠,勉励广大青年干警“以谦卑之心虚心求教、以进取之心勤学善练、以敬畏之心严守底线”,摒弃浮躁躺平心态,在办案一线经风雨、长才干。
四是要以 “机制护航” 为保障,压实主体责任,完善督导考评,杜绝形式走过场,用好 “我来讲一课” 等学习载体,构建人才辈出、久久为功的培育格局。同时她寄语全院师徒,要把帮带成效切实转化为审判质效、服务实效,真正实现学用结合。